״הרגשתי כאילו אני תקוע בפקק על כביש 6״בדימוי כה פשוט תיאר אדם שהגיע אליי את הרגשתו לגבי הקריירה.אני מניחה שרובנו מצאנו את עצמנו תקועים בפקק…
תגית: משאבי אנוש
זה שבוע שני שאני פותחת את TheMarker Online בסוף השבוע ומחכה לי הפתעה – אנשים נהדרים שגייסתי ועבדתי איתם לפני שנים בסטארטאפ הראשון שבו הייתי.…
ב-35 השנים האחרונות במקביל להכנת אלפי אנשים לראיונות, הייתי גם בצד השני- ראיינתי, העברתי סדנאות ואימנתי מראיינים רבים. רוצה להאמין שהיכולת לראות את הסיטואציה משני…
"אני לא יכול איתו יותר. אני מתפטר", "נמאס לי ממנה. היא בכלל לא מעריכה אותי" כולנו חשנו או שמענו מהסובבים משפטים כאלה ודומים להם לגבי…
"כן. קשה לי אבל חייב להגיד שפיטרו אותי מאד יפה. אפילו נתנו לי אתכם". משפט ששמעתי היום ממפוטר שקיבל את שירותי ליווי המפוטרים שלנו מהחברה…
אני רוצה לעבוד במקום עם משמעות״. זה משפט שאני שומעת לא פעם בשיחות הייעוץ. יותר ויותר אנשים מבטאים את הרצון להשתייך למקום שמשפיע ומשנה לטובה…
מסתבר שאפשר להוציא את האדם מהתפקיד אבל לא את התפקיד מהאדם. לפני שנים רבות, אחרי מחשבה עמוקה, החלטתי שמקצוע משאבי האנוש הוא המקצוע שלי. זוכרת…
ארגונים כן מבינים את חשיבות הנושא. עוסקת בתחום שנים רבות ורואה שהמודעות לתועלות מתן הליווי למפוטרים עולה. אולי חשודה בסובייקטיבית אבל הן כמי שעסקה שנים…
"זה עבודה – אתה לא אמור ליהנות מזה" "מה הקשר בין משמעות לעבודה?" "זה מה שאנשים עושים. הולכים לעבודה, מתבאסים, פעם בשנה נוסעים לחו"ל ושאר…
